《如何解读澳大利亚正在推动的这轮建设热潮？》 ——《谁来建设澳大利亚的未来？——从电工工资到国家建设周期》系列观察之二

在上一篇文章中，我们从Australian Financial Review（AFR）关于西澳部分政府基础设施项目电工收入逼近甚至超过Pilbara矿区FIFO岗位的报道出发，讨论了澳大利亚劳动力市场正在出现的新变化，并提出了一个值得思考的问题，为什么越来越多项目开始争夺同一批技术工人？

《谁来建设澳大利亚的未来？》 ——从电工工资变迁看澳大利亚国家建设系列专题报道之一

2026年6月15日，澳大利亚主流财经媒体《Australian Financial Review》（AFR）一则关于西澳电工薪资的报道引发市场关注。报道称，在部分西澳政府基础设施项目中，电工年收入已达到24万澳元，甚至高于部分Pilbara矿区同类FIFO（Fly-In Fly-Out）岗位。

【6.4】今日财经时讯及重要市场资讯

澳洲公平工作委员会周二公布的薪资裁决，为已然复杂的国内通胀形势增添新的不确定性。根据该决定，自7月1日起全澳280万依赖裁定待遇的劳动者（award-reliant workers）将获得4.75%的涨幅，高于市场普遍预期的4.25%。

澳洲280万低收入劳动者迎4.75%涨薪 最低工资突破每周1000澳元关口 薪资通胀或将强化加息预期

澳洲公平工作委员会周二公布的薪资裁决，为已然复杂的国内通胀形势增添新的不确定性。根据该决定，自7月1日起全澳280万依赖裁定待遇的劳动者（award-reliant workers）将获得4.75%的涨幅，高于市场普遍预期的4.25%。

澳洲生产率前景走势面临不确定性 或引致联邦债务大幅攀升与薪资增长疲软

澳财长Chalmers表示将在5月份预算中下调生产率增长预测。澳财政部对长期生产率增长率的假设为每年1.2%，此前预计将在未来两年达到这一水平，现在则预计将推迟至大约五年后。

HIA：澳洲需新建190万套住房才能使房价降至可负担水平

澳洲住房协会 (HIA) 称，澳大利亚需要新建190万套住房，才能促使房价回落到可负担水平，即拥有平均水平薪资的单身人士能够购买并轻松还贷的水平。

AusPost澳洲邮政公布高管薪酬 薪资过高过快上涨被指“令人瞠目结舌”

澳洲邮政（AusPost）最新年度报告已提交至参议院，其中最高级别管理人员令人瞠目结舌的薪资引发强烈关注。据《澳金融评论报》报道，澳洲邮政首席财务官的薪酬为180万澳元，负责人事与文化的执行总经理的薪酬为170万澳元，其余八位高管的薪酬均在160万澳元左右，个人年薪涨幅为25%至28%。

更富、更老、更孤独：最新调查揭示澳人二十年巨大变迁

墨尔本研究院（Melbourne Institute）通过开展HILDA调查，在二十多年间追踪近9000户家庭和16000名个人之后，描绘出澳大利亚家庭、收入和劳动力方面的最新动态。