ACBNews《澳华财经在线》报道：在商品价格持续走软的背景下，承受较大资金压力的矿业企业被迫选择缩减支出或出售非核心资产以增加资金储备。即便如此，矿商可向股东返还的红利仍然高于市场预期。
　　
　　澳大利亚最大的油气生产商Woodside Petroleum（ASX：WPL）于上月底宣布免税后末期派息较2011年增加10美分达65美分；世界第二大铁矿生产商力拓已明确表达增加股息意愿；新近合并成立的嘉能可-斯特拉塔公司亦于上周称囊中现金热力炙手急欲释放。市场投资人信心大为振奋，关于矿业股分红的讨论一时成为热点。
　　
　　矿业部门在支付红利方面向来偏于保守，矿商通常倾向于留存多余现金以投入矿场及项目的未来开发。然有分析师认为随着投资人对限制企业开支，加大回报力度的呼声不断高涨，可能会有越来越多矿业企业选择回购股票或者推出特别红利。
　　
　　英国经纪公司Liberum分析师称投资水平在项目开发及扩张支出登顶后于2014年开始下降的预期，使得许多矿业公司高管开始秉持“当家”的姿态，这意味着今后矿业企业对股东的态度将更为友好。
　　
　　Liberum指出矿业部门分红收益率——如力拓为3.4%（据路透）——并不能充分体现出各企业回馈股东的实际能力。从当前的分红收益情况来看，大矿企股息增长率可高达5-7%。
　　
    日本野村证券矿业专家举例称未来几年力拓重设负债比率的空间很大。力拓有这样的资金能力，且无需负担更多债务。假设到2015年底，力拓资本充足率在30%左右，预计目前需预留出300亿美元的资产负债，约等同于力拓当前市值的35%。
　　
　　对商品价格走势进行保守预估的情况下，力拓亦需预留出200亿美元的资产负债。该经纪商称力拓新管理团队整体风格较为保守，或需进行更多资产拆分才会开始增加分红。
　　
　　需要指出的是，考虑到证券市场状况可能生变，迫使自己落入削减股息的尴尬境地，矿业企业不会大幅增加基础或现行股息，更可能考虑一次性特别股息及股票回购。